"Необходимо уметь оценивать кадры. Судить о том или ином работнике надо не только по одному какому-нибудь периоду его деятельности, не только по отдельным фактам. Судить о нём нужно по всему его прошлому, по всей его работе в целом. Это — главный метод оценки кадров". Мао Цзэдун

Есть идеи? Есть!

Привет-привет-привет!

Sadpanda за 2 года своего активного существования зарекомендовал себя как сайт о Китае, который ЧИТАЮТ, потому что у нас ежедневно есть интересный и качественный контент для любителей Китая.

Мы растем с каждым месяцем, нам приходят новые идеи, о нас узнают новые люди, мы публикуем новое. Мы развиваемся!

SadPanda стремится рассказать о Китае как можно большему количеству человек, поэтому твои история/фото/путешествие об этой стране – отличный повод сделать пост на SadPanda и поделиться с теми, кто каждый день, как и ты, с интересом ищет что-нибудь новенькое о Китае.

Давай писать с нами и тогда твоими историями о Китае будут восхищаться не только друзья!

Контакты: box@sadpanda.cn

Вступайте в нашу группу вконтакте